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AOK: Gehaltsansprüche sichern

Nur mit euch erreichen wir auch in Zukunft starke Tarifabschlüsse!

Gemeinsam sind wir stark: Sei mit deiner Gewerkschaft auf der sicheren Seite! (Bild: fauxels, pexels.com)

Die Bundestarifkommission hat zum 31. Dezember 2021 die aktuellen Vergütungstarifverträge bei der AOK gekündigt. Damit befinden sich diese ab 01. Januar 2022 rechtlich in der sogenannten Nachwirkung.

Das bedeutet, dass für alle, die im Dezember 2021 Gewerkschaftsmitglied sind, der Anspruch auf die aktuelle Vergütung auf jeden Fall bestehen bleibt, unabhängig vom künftigen Verhandlungsverlauf oder -ergebnis. Gleiches gilt auch für die Sozialzuschläge!

Zur Erinnerung: Bei den letzten Entgeltverhandlungen forderte die Arbeitgeberseite deren komplette Streichung! Mehr zum Stand der letzten Tarifrunden bei der AOK findet ihr auf unserer Stammseite.

Ausgangspunkt für die Beschlussfassung zur Kündigung der Tarifverträge der Bundestarifkommission war die Erörterung der Umfrageergebnisse. Ausführlich berichteten wir darüber in der Tarifinfo Nr. 3 (siehe PDF weiter unten).

Auf Basis der Ergebnisse aus der Beschäftigtenbefragung wird die Bundestarifkommission noch im November unsere Forderungen für die Tarifrunde beschließen.

Diese Themen bewegen euch am meisten:

  • Gehaltserhöhung
  • Urlaubsgeld
  • Arbeitszeit
  • Homeoffice
  • Jobrad und Gesundheitszuschuss

Auszubildende wünschen sich eine Sicherheit auf Übernahme nach der Ausbildung sowie eine kürzere Wartezeit bis zu einem Erfahrungsstufenaufstieg.

Die letzten Tarifinfos findet ihr hier als PDF, gerne zum Weiterverteilen in eurer Dienststelle vor Ort:

Tarifinfo AOK | Gehaltsansprüche sichern, Mitglied werden (17.11.2021)

Tarifinfo AOK I ver.di kündigt Gehaltstarifvertrag (07.10.2021)

Tarifinfo AOK Jugend I ver.di kündigt Gehaltstarifvertrag (07.10.2021)

100 % Tarif: Sozial. Fair. Sicher. – Jetzt seid ihr dran!

Wir müssen unseren Forderungen den nötigen Nachdruck verleihen! Helft mit, als Mitglied von ver.di und damit als Teil unserer Basis! Das geht ganz einfach hier auf der Seite, z. B. unter Wir in Aktion! Damit stärkt ihr gemeinsam mit zehntausenden Kolleginnen und Kollegen eurer Tarifbewegung den Rücken – in eurem eigenen Interesse!

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